Наши курсы созданы для тех, кто готов расти и добиваться большего. Программы разработаны практиками с реальным опытом и адаптированы под ваши цели.
15 модулей классического SMM + отдельные блоки ИИ-инструментов, которые ускоряют работу в 3–5 раз.
Освойте самую востребованную профессию
в Digital и начните стабильно зарабатывать уже через 3 месяца, даже если у вас нет опыта.
в Digital и начните стабильно зарабатывать уже через 3 месяца, даже если у вас нет опыта.
Профессия
Digital-маркетолог
с нуля + ИИ
Digital-маркетолог
с нуля + ИИ
От рынка
и стратегии
и стратегии
до первых клиентов
ИИ-инструменты встроены
в 5 модулей из 15
Карьерный модуль
резюме, собеседования, упаковка фриланса
Многие думают, что рынок SMM перегрет, но факты говорят обратное
Миф о перегретости родился из-за того, что за 2020–2024 годы запустили десятки курсов по SMM, и через них прошли тысячи людей.
Но большинство остановились на сертификате: не довели проект до результата, не собрали портфолио, не вышли на рынок. Вакансий стало больше, а реальных специалистов – меньше, чем кажется.
Было много курсов
Каждый эксперт в 2020–2023 запускал свой курс «SMM с нуля». Люди покупали, многие бросали на первом месяце.
Большинство «прошедших курс» не выходили на клиентов: не хватало структуры, поддержки, опыта с реальными проектами.
Бизнесы попробовали их нанять – и разочаровались в качестве. Отсюда и миф «SMM перегрет».
Этот курс для вас, если вы:
Хотите войти в digital и начать зарабатывать и у вас нет опыта, но на HH пишут «требуется от 1 года опыта». Нужно портфолио и резюме и только потом возьмут на junior-позицию.
Начинаете с нуля
Потолок в текущей нише пройден, зарплата не растёт. Видели SMM-вакансии с удалёнкой и зарплатой 300–500k – хотите перейти без 8 месяцев обучения и без просадки в доходе.
Хотите сменить профессию
Работаете в смежной digital-нише (съемки, таргет, дизайн), но SMM – белое пятно. Хотите закрыть пробел, чтобы вести полноценные digital-проекты и вырасти в доходе.
Маркетолог, которому не хватает SMM
Ведете 2–3 аккаунта за копейки, работаете по 12 часов. Нужна система, чтобы вести 4–5 клиентов с чеком от 200k и не выгорать.
Самоучка-фрилансер без системы
Программа: 15 модулей – от основ до первых клиентов
- Как работают нейросети –
без технических деталей, только суть для управленца
- Что умеет ИИ прямо сейчас:
реальные возможности для бизнеса в Казахстане
- Формула точного промпта:
структура, контекст, роль, формат
- ChatGPT, Claude, DeepSeek,
Gemini – сравнение под задачи руководителя
- Итерации и уточнения:
как управлять качеством генерации
- ИИ-навигатор: как выбрать
инструмент под конкретную задачу
без технических деталей, только суть для управленца
- Что умеет ИИ прямо сейчас:
реальные возможности для бизнеса в Казахстане
- Формула точного промпта:
структура, контекст, роль, формат
- ChatGPT, Claude, DeepSeek,
Gemini – сравнение под задачи руководителя
- Итерации и уточнения:
как управлять качеством генерации
- ИИ-навигатор: как выбрать
инструмент под конкретную задачу
Сначала классическая база SMM – стратегия, контент, таргет, визуал.
ИИ инструменты – отдельный модуль и усиление в 4 профильных темах. В финале – монетизация и упаковка себя на рынке.
ИИ инструменты – отдельный модуль и усиление в 4 профильных темах. В финале – монетизация и упаковка себя на рынке.
Сначала классическая база SMM – стратегия, контент, таргет, визуал. ИИ инструменты – отдельный модуль и усиление в 4 профильных темах. В финале – монетизация и упаковка себя на рынке.
Модуль 2 – Аудитория и её исследование
Блок 1
Фундамент профессии
→ Что делает SMM-специалист в компании:
задачи, KPI, ответственность
→ Агентство, инхаус, фриланс –
где стартовать с нуля
→ Разбор 20 реальных вакансий с HH.kz:
что требуют работодатели
Уровни: junior / middle / senior и зарплатные вилки
задачи, KPI, ответственность
→ Агентство, инхаус, фриланс –
где стартовать с нуля
→ Разбор 20 реальных вакансий с HH.kz:
что требуют работодатели
Уровни: junior / middle / senior и зарплатные вилки
Итог:
исследование ЦА для 1 учебного проекта
Ключевые темы:
→ Сегментация: кто наша ЦА на самом деле
→ JTBD: работа, которую «нанимают» соцсети выполнить
→ Инструменты: интервью, анкеты, анализ комментариев
→ Портрет клиента: не «женщины 25–35», а конкретные образы
→ JTBD: работа, которую «нанимают» соцсети выполнить
→ Инструменты: интервью, анкеты, анализ комментариев
→ Портрет клиента: не «женщины 25–35», а конкретные образы
Модуль 3 – Анализ конкурентов и white spaces
Итог:
карта конкурентов вашего учебного проекта
Ключевые темы:
→ Как собрать пул конкурентов за 1 день
→ Что смотреть: контент, оффер, визуал, метрики
→ Где рынок не занят – и как этим воспользоваться
→ Инструменты: Popsters, LiveDune, ручной разбор
→ Что смотреть: контент, оффер, визуал, метрики
→ Где рынок не занят – и как этим воспользоваться
→ Инструменты: Popsters, LiveDune, ручной разбор
Модуль 1 – Профессия SMM-специалист и рынок
Итог:
заполненный профиль на HH.kz под SMM-вакансии
Ключевые темы:
→ Что делает SMM-специалист в компании:
задачи, KPI, ответственность
→ Агентство, инхаус, фриланс –
где стартовать с нуля
→ Разбор 20 реальных вакансий с HH.kz:
что требуют работодатели
Уровни: junior / middle / senior и зарплатные вилки
задачи, KPI, ответственность
→ Агентство, инхаус, фриланс –
где стартовать с нуля
→ Разбор 20 реальных вакансий с HH.kz:
что требуют работодатели
Уровни: junior / middle / senior и зарплатные вилки
Модуль 5 – Контент-стратегия (с ИИ-усилением)
→ Что делает SMM-специалист в компании:
задачи, KPI, ответственность
→ Агентство, инхаус, фриланс –
где стартовать с нуля
→ Разбор 20 реальных вакансий с HH.kz:
что требуют работодатели
Уровни: junior / middle / senior и зарплатные вилки
задачи, KPI, ответственность
→ Агентство, инхаус, фриланс –
где стартовать с нуля
→ Разбор 20 реальных вакансий с HH.kz:
что требуют работодатели
Уровни: junior / middle / senior и зарплатные вилки
Итог:
контент-план на 30 дней для учебного проекта
Ключевые темы:
→ Контент-матрица: типы контента × цели
→ Воронка контента: от охвата до продажи
→ Контент-план на месяц за один вечер
→ Как связать контент со стратегией бизнеса
→ ИИ-ускорение: Claude + промпт-библиотека для контент-плана на 30 постов за 2 часа вместо недели
→ Воронка контента: от охвата до продажи
→ Контент-план на месяц за один вечер
→ Как связать контент со стратегией бизнеса
→ ИИ-ускорение: Claude + промпт-библиотека для контент-плана на 30 постов за 2 часа вместо недели
Модуль 6 – Копирайтинг для соцсетей + ИИ-тексты
Итог:
10 готовых постов в 3 форматах для учебного проекта
Ключевые темы:
→ Структуры постов: сторителлинг, польза, продажа
→ Заголовки и хуки для сторис и Reels
→ Подписи, описания, CTA
→ ИИ-ускорение: как «научить» Claude и DeepSeek писать вашим голосом, а не «картонным AI-текстом»
→ Мегапромпт под стиль бренда + личная промпт-библиотека
→ Заголовки и хуки для сторис и Reels
→ Подписи, описания, CTA
→ ИИ-ускорение: как «научить» Claude и DeepSeek писать вашим голосом, а не «картонным AI-текстом»
→ Мегапромпт под стиль бренда + личная промпт-библиотека
Модуль 4 – Позиционирование и смысловая упаковка
Итог:
позиционирование и tone of voice для учебного проекта
Ключевые темы:
→ УТП, позиционирование, tone of voice
→ Как отстроиться от конкурентов в своей нише
→ Смысловые крючки: что цепляет, что отталкивает
→ ИИ-ускорение: Claude и DeepSeek для брейнсторма позиционирования и упаковки смыслов
→ Как отстроиться от конкурентов в своей нише
→ Смысловые крючки: что цепляет, что отталкивает
→ ИИ-ускорение: Claude и DeepSeek для брейнсторма позиционирования и упаковки смыслов
→ Что делает SMM-специалист в компании:
задачи, KPI, ответственность
→ Агентство, инхаус, фриланс –
где стартовать с нуля
→ Разбор 20 реальных вакансий с HH.kz:
что требуют работодатели
Уровни: junior / middle / senior и зарплатные вилки
задачи, KPI, ответственность
→ Агентство, инхаус, фриланс –
где стартовать с нуля
→ Разбор 20 реальных вакансий с HH.kz:
что требуют работодатели
Уровни: junior / middle / senior и зарплатные вилки
Модуль 8 – ИИ-видеопродакшн и Reels
Итог:
3 Reels (1 снятый + 2 полностью через ИИ) + 1 видео с AI-аватаром
Ключевые темы:
→ Съёмка с телефона: свет, кадр, звук (базовые навыки)
→ Сценарии Reels и Shorts: хуки, структура, призывы
→ Монтаж в CapCut / InShot – базовые приёмы
→ Генерация видео из текста: Seedance, Kling AI, Google Veo – Reels без камеры и монтажёра
→ AI-аватары с липсинком: HeyGen для видео-обращений и презентаций
→ Голос для видео: ElevenLabs – любой голос за 5 минут
→ Один ролик → 5 форматов под разные площадки автоматически
→ Сценарии Reels и Shorts: хуки, структура, призывы
→ Монтаж в CapCut / InShot – базовые приёмы
→ Генерация видео из текста: Seedance, Kling AI, Google Veo – Reels без камеры и монтажёра
→ AI-аватары с липсинком: HeyGen для видео-обращений и презентаций
→ Голос для видео: ElevenLabs – любой голос за 5 минут
→ Один ролик → 5 форматов под разные площадки автоматически
Модуль 9 – Instagram: полный цикл
Итог:
упакованный учебный аккаунт + контент-план Instagram
Ключевые темы:
→ Упаковка аккаунта: био, обложки, highlights
→ Алгоритм Instagram 2026: что заходит, а что нет
→ Работа с сторис, Reels, постами, каруселями
→ Вовлечение: лайв, опросы, масс-фолловинг – что работает
→ Алгоритм Instagram 2026: что заходит, а что нет
→ Работа с сторис, Reels, постами, каруселями
→ Вовлечение: лайв, опросы, масс-фолловинг – что работает
Модуль 7 – Визуал и ИИ-фотосессии
Итог:
позиционирование и tone of voice для учебного проекта
Ключевые темы:
→ Основы композиции, цвет, типографика
→ Рабочие инструменты: Canva, Figma
→ Нейрофотосессии под бренд: фото продукта уровня студии через
→ Nano Banana 2 и Midjourney – за 20 минут вместо 3 дней
→ Рекламные креативы и баннеры без дизайнера: Nano Banana 2 + Midjourney + Grok Imagine
→ Адаптация одного изображения под Instagram, Telegram, billboard – автоматически
→ Синхронизация визуала с tone of voice бренда
→ Рабочие инструменты: Canva, Figma
→ Нейрофотосессии под бренд: фото продукта уровня студии через
→ Nano Banana 2 и Midjourney – за 20 минут вместо 3 дней
→ Рекламные креативы и баннеры без дизайнера: Nano Banana 2 + Midjourney + Grok Imagine
→ Адаптация одного изображения под Instagram, Telegram, billboard – автоматически
→ Синхронизация визуала с tone of voice бренда
→ Что делает SMM-специалист в компании:
задачи, KPI, ответственность
→ Агентство, инхаус, фриланс –
где стартовать с нуля
→ Разбор 20 реальных вакансий с HH.kz:
что требуют работодатели
Уровни: junior / middle / senior и зарплатные вилки
задачи, KPI, ответственность
→ Агентство, инхаус, фриланс –
где стартовать с нуля
→ Разбор 20 реальных вакансий с HH.kz:
что требуют работодатели
Уровни: junior / middle / senior и зарплатные вилки
Модуль 11 – Таргетированная реклама: Meta Ads
Итог:
1 запущенная учебная кампания Meta Ads
Ключевые темы:
→ Рекламный кабинет Meta: структура, цели, типы кампаний
→ Аудитории: интересы, look-alike, ретаргетинг
→ Креативы: что работает, что выжигается
→ Оптимизация: CPL, CPM, CTR – на что смотреть
→ Аудитории: интересы, look-alike, ретаргетинг
→ Креативы: что работает, что выжигается
→ Оптимизация: CPL, CPM, CTR – на что смотреть
Модуль 12 – Таргетированная реклама: TikTok Ads
Итог:
1 запущенная учебная кампания TikTok Ads
Ключевые темы:
→ Специфика TikTok Ads vs Meta
→ Креативы под TikTok: нативность, тренды, хуки
→ Spark Ads: как продвигать чужой контент
→ Креативы под TikTok: нативность, тренды, хуки
→ Spark Ads: как продвигать чужой контент
Модуль 10 – TikTok и вертикальный контент
Итог:
стратегия TikTok для учебного проекта
Ключевые темы:
→ Алгоритм TikTok: почему он «угадывает» и как это работает
→ Форматы: дуэты, стич, тренды, серии
→ Перенос контента из TikTok в Reels и обратно
→ Кейсы: как бренды выходили на миллионные охваты
→ Форматы: дуэты, стич, тренды, серии
→ Перенос контента из TikTok в Reels и обратно
→ Кейсы: как бренды выходили на миллионные охваты
→ Что делает SMM-специалист в компании:
задачи, KPI, ответственность
→ Агентство, инхаус, фриланс –
где стартовать с нуля
→ Разбор 20 реальных вакансий с HH.kz:
что требуют работодатели
Уровни: junior / middle / senior и зарплатные вилки
задачи, KPI, ответственность
→ Агентство, инхаус, фриланс –
где стартовать с нуля
→ Разбор 20 реальных вакансий с HH.kz:
что требуют работодатели
Уровни: junior / middle / senior и зарплатные вилки
Модуль 14 – ИИ-система SMM-специалиста и автоматизация
Итог:
собственная AI-система SMM-щика: промптбук + связки + автоматизации
Ключевые темы:
→ Обзор стека: Claude, Claude Code, DeepSeek, Nano
Banana 2, Midjourney, Seedance, Kling, HeyGen,
ElevenLabs, Perplexity, Grok
→ Промптинг: анатомия идеального запроса, цепочка мыслей, как поймать «лень» нейросети
→ Как «накормить» нейросеть голосом бренда: стиль, tone of voice, ритм
→ Мегапромпт под рутинную задачу + личная промпт-библиотека на 60+ задач SMM
→ AI-агенты и автоматизация: Make.com / n8n – авто-ответы в директе, автоматические отчёты, мониторинг
→ Карта AI-ролей: что теперь делаете вы, а что – ИИ
Banana 2, Midjourney, Seedance, Kling, HeyGen,
ElevenLabs, Perplexity, Grok
→ Промптинг: анатомия идеального запроса, цепочка мыслей, как поймать «лень» нейросети
→ Как «накормить» нейросеть голосом бренда: стиль, tone of voice, ритм
→ Мегапромпт под рутинную задачу + личная промпт-библиотека на 60+ задач SMM
→ AI-агенты и автоматизация: Make.com / n8n – авто-ответы в директе, автоматические отчёты, мониторинг
→ Карта AI-ролей: что теперь делаете вы, а что – ИИ
Модуль 13 – Аналитика SMM и отчётность
Итог:
отчёт по учебному проекту в рабочем формате
Ключевые темы:
→ Какие метрики правда важны, а какие – тщеславие
→ A/B-тесты: как проводить и как читать результаты
→ Отчёты клиенту: что показывать и как подавать
→ Дашборды в Google Sheets / Looker Studio
→ ИИ-ускорение: автоматический еженедельный отчёт через Claude
→ A/B-тесты: как проводить и как читать результаты
→ Отчёты клиенту: что показывать и как подавать
→ Дашборды в Google Sheets / Looker Studio
→ ИИ-ускорение: автоматический еженедельный отчёт через Claude
Блок 6
Старт карьеры и заработок
→ Что делает SMM-специалист в компании:
задачи, KPI, ответственность
→ Агентство, инхаус, фриланс –
где стартовать с нуля
→ Разбор 20 реальных вакансий с HH.kz:
что требуют работодатели
Уровни: junior / middle / senior и зарплатные вилки
задачи, KPI, ответственность
→ Агентство, инхаус, фриланс –
где стартовать с нуля
→ Разбор 20 реальных вакансий с HH.kz:
что требуют работодатели
Уровни: junior / middle / senior и зарплатные вилки
Модуль 15 – Монетизация, продажи и упаковка себя
Итог:
упакованный профиль + резюме + портфолио + первый отклик на вакансию или первый клиент
Ключевые темы:
→ Резюме под HH.kz – что смотрят рекрутеры
→ Портфолио: как оформить учебные проекты так, чтобы их приняли как реальные
→ Подготовка к собеседованиям: типовые вопросы + домашние задания
→ Фриланс: где искать первых клиентов, как брифовать, как считать стоимость
→ Скрипт первого звонка с клиентом и закрытие возражений
→ Договор, предоплата, отчётность – юридическая база
→ Карьерный менеджер Асия (PHRi, 6+ лет HR) подключается на этом модуле: 1-на-1 разбор резюме, подготовка к интервью, доступ к чату с партнёрскими вакансиями
→ Портфолио: как оформить учебные проекты так, чтобы их приняли как реальные
→ Подготовка к собеседованиям: типовые вопросы + домашние задания
→ Фриланс: где искать первых клиентов, как брифовать, как считать стоимость
→ Скрипт первого звонка с клиентом и закрытие возражений
→ Договор, предоплата, отчётность – юридическая база
→ Карьерный менеджер Асия (PHRi, 6+ лет HR) подключается на этом модуле: 1-на-1 разбор резюме, подготовка к интервью, доступ к чату с партнёрскими вакансиями
Оставьте заявку
Заполните форму ниже и наш менеджер свяжется с вами в ближайшее время